Image LORIENT / Ligne 11 : arrêts non desservis le 07/07 Service modifié LORIENT / Ligne 11 : en raison de Lorient Océans, les arrêts "La Perrière" & "Boulevard Nail" non desservis le 07/07 à partir de 18h. Merci de vous reporter à l'arrêt "Carnel" ou à l'arrêt "Port de Pêche". Merci de votre compréhension.
Image LORIENT / Ligne 13 : arrêt non desservi Service modifié LORIENT / Ligne 13 : en raison de travaux, l'arrêt "Belle Source" vers Kérulvé non desservi à partir du 04/07. Se reporter à l'arrêt "Kerguestenen". Merci de votre compréhension.
Image PORT-LOUIS / Ligne 15 : arrêts non desservis Service modifié PORT-LOUIS / Ligne 15 : en raison du marché semi-nocturne, les arrêts "Place au Bois" & "Grand Bastion" non desservis tous les mardis du 05/07 au 30/08, de 14h00 à la fin de service. Merci de vous reporter à l'arrêt "Les Pâtis" ou à l'arrêt "Locmalo". Merci de votre compréhension.
Image PORT-LOUIS / Ligne 15 : arrêts non desservis Service modifié PORT-LOUIS / Ligne 15 : en raison du marché semi-nocturne, les arrêts "Place au Bois" & "Grand Bastion" non desservis tous les mardis du 05/07 au 30/08, de 14h00 à la fin de service. Merci de vous reporter à l'arrêt "Les Pâtis" ou à l'arrêt "Locmalo". Merci de votre compréhension.
Image LIGNE 112 : Horaires de Juillet 2022 Autre effet LIGNE 112 / Gare SNCF - Gare Maritime : Les horaires du mois de Juillet 2022 sont disponibles. Plus d'infos sur le site internet : https://bit.ly/3QVok4U . Merci de votre compréhension. Consulter le plan de déviation
Image Image LARMOR-PLAGE / Ligne 109 : Travaux du 27/06 au 28/08 Service modifié LARMOR-PLAGE / Ligne 109 : Travaux du 27/06 au 28/08. Les arrêts "Petit Phare", "Keramzec", "Le Minio" et l'arrêt "4 chemins" seront non desservis. Vers Ploemeur Eglise, merci de vous reporter au poteau provisoire situé Boulevard Roger Le Port à Kernével ou à l'arrêt "Vieux Moulin". Vers Larmor-Plage, merci de vous reporter à l'arrêt "4 chemins" Rue de Ploemeur ou à l'arrêt "Kernével".
Image LARMOR-PLAGE / Ligne T4 : Travaux du 27/06 au 28/08 Service modifié LARMOR-PLAGE / Ligne T4 : Travaux du 27/06 au 28/08. Les arrêts "Petit Phare", "Keramzec", "Le Minio", "4 chemins", "Vieux Moulin", "Petit bouchon" & l'arrêt "Quélisoy" vers Ploemeur Pen Palud seront non desservis.
Image INZINZAC-LOCHRIST / Ligne 122 : arrêts non desservis Service modifié INZINZAC-LOCHRIST / Ligne 122 : en raison de travaux, les départs de 13h06 et 21h15 se feront depuis l’arrêt provisoire situé au rond-point du Gorée dès le 15/06 sauf le Week-End. Merci de votre compréhension.
Image Image INZINZAC-LOCHRIST / Lignes 14 & 41E : arrêts non desservis Service modifié INZINZAC-LOCHRIST / Lignes 14 & 41E : les arrêts de "Mané Bihan" à "Le Gorée" non desservis à partir du 15/06, du lundi au vendredi à partir de 8h50, sauf le week-end. Merci de vous reporter au poteau provisoire situé au Rond-point du Gorée. Merci de votre compréhension.
Image LIGNES 30-213-216 / Collège Kerbellec QUEVEN : Arrêt déplacé Arrêt déplacé Pour des raisons de sécurité, la prise en charge des élèves se fera devant l'entrée du collège au lieu de l'arrêt "Bel Air" à compter du 13/10/2021 pour les départs de 16h05 et 17h15 et celui de 12h35 le mercredi. Merci de votre compréhension.
Image Image Image LIGNES T4 ET 109 Larmor Plage Arrêt déplacé En raison d'une expérimentation de piste cyclable l'arrêt "Kernevel" vers Lorient est déplacé rue du Petit Phare à partir du 26 mai jusqu'à la fin de l'expérimentation
Image QUÉVEN Ligne T4 & 213 : Arrêt Kerzec déplacé. Arrêt déplacé QUÉVEN Ligne T4 & 213 : à partir du jeudi 24 février jusqu'à la fin des travaux, l'arrêt Kerzec est déplacé. Un arrêt provisoire a été mis en place au croisement de la rue de Louis Aragon et Square Paul Eluard. Consulter le plan de déviation
Image CAUDAN / Ligne 100 : Service modifié Service modifié CAUDAN / Ligne 100 : Pour des raisons techniques, les départs de 8h29 d'Hôpital Charcot et 8h16 de Caudan Mairie sont suspendus. Le réseau CTRL vous remercie de votre compréhension.
Image Image Image Image Lignes 103,104 et 362 arrêt non desservi le vendredi 16h-20h Déviation En raison du marché, l'arrêt "Bubry Centre" ne sera pas desservi les vendredis de 16h à 20h. Merci de vous reporter à l'arrêt provisoire Rue des Tilleuls.
Image LIGNE 13 : Course supprimée Autre effet A compter du lundi 8 novembre, la course de 16h38 au départ de "Kerguestenen" est supprimée. Merci de votre compréhension.
Image INZINZAC LOCHRIST - HENNEBONT - Service additionnel Service additionnel Un minibus sera mis en renfort sur la ligne 41E (départ de 6h50 Mané Bihan) à compter du lundi 3 janvier 2022.
Image Image Image HENNEBONT / Lignes 14, (32 & 34: jeudi) : arrêt non desservi Arrêt déplacé HENNEBONT / Lignes 14, (32 & 34: jeudi) : en raison de travaux, l'arrêt "Marché" sera non desservi à partir du 11 avril 2022 jusqu'à la fin des travaux. Merci de vous reporter à l'arrêt provisoire, près du parking, Avenue de la Libération. Merci de votre compréhension.
Image Zoom sur CLEGUER / PONT-SCORFF Autre effet Horaires de départs et trajets pour rejoindre les collèges et lycées. Consulter le plan de déviation
Le Réseau CTRL joue un rôle structurant dans l’organisation des déplacements sur le territoire Lorient Agglomération. Exploité par RATP Dev (sous la marque CTRL), dans le cadre d'une délégation de service public, le Réseau de transport collectif de Lorient Agglomération compte plus de 140 lignes de bus et bateaux : 4 lignes urbaines à haute fréquence qui vont desservir toutes les 12 ou 15 minutes les villes de Lorient, Plœmeur, Larmor-Plage, Quéven, Lanester 8 lignes principales complètent l’architecture du Réseau 4 lignes Express dont 3 Périurbaines en provenance de Plouay, Inzinzac-Lochrist, Languidic et Port de Pêche (correspondance avec Port-Louis La Pointe) à destination de Lorient Gare d’Échanges ou Lycées 5 lignes de bateaux et 3 lignes estivales supplémentaires 5 lignes de proximité et 10 lignes de correspondances assurent la desserte de l’ensemble des villes de l’agglomération 96 lignes dédiées aux services scolaires et entreprises Lorient Agglomération Lorient Agglomération est la troisième agglomération de la Région Bretagne avec 207 000 habitants. Il s'agit d'une communauté d'agglomération de 25 communes située dans le Morbihan : Brandérion, Bubry, Calan, Caudan, Cléguer, Gâvres, Gestel, Groix, Guidel, Hennebont, Inguiniel, Inzinzac-Lochrist, Lanester, Languidic, Lanvaudan, Larmor-Plage, Locmiquélic, Lorient, Plœmeur, Plouay, Pont-Scorff, Port-Louis, Quéven, Quistinic, Riantec. Plus d'infos sur : https://www.lorient-agglo.bzh/ RATP Dev Créée en 2002, RATP Dev est dédiée au développement et à la gestion des activités d'exploitation et de maintenance de réseaux de transport du Groupe RATP en France et à l'international. Bus, car tramway, métro, train : le Groupe RATP a l’expérience et la maîtrise de tous les modes de transports publics urbains et interurbains. Grâce à ce savoir-faire et à cette expérience uniques, RATP Dev propose un partenariat solide et durable au service du développement local des collectivités. Chaque jour, c’est donc plus de 8 500 bus exploités par RATP Dev qui sillonnent des villes du monde entier. En France, nos 3 000 collaborateurs ont pour seuls objectifs de : FACILITER LA VIE DES VOYAGEURS ET ASSURER LEUR SECURITE Garantir le bien-être, le confort et la sécurité des usagers qui voyagent sur nos lignes est notre priorité. Nous déployons des outils de billettique rechargeables sûrs et simples d’utilisation, ainsi que des systèmes d’information en temps réel performants à l’intérieur de nos véhicules et aux points d’arrêt. Pour garantir la sécurité de tous les voyageurs, nous apportons un soin particulier à la formation des équipes locales et aux choix des équipements de nos véhicules : un niveau d’exigences maximum tant sur les lignes régulières que pour le transport scolaire et touristique. FAIRE DU TRANSPORT DE TOUS, UNE SOLUTION POUR CHACUN Desserte de zones rurales, décongestion de grands centres urbains, services de transport porte-à-porte associant itinéraires réguliers et transport à la demande, réseaux dédiés au transport des personnes à mobilité réduite, mutualisation de nos centrales de réservation entre réseaux voisins, services de transport transfrontalier... Nous vous proposons chaque jour un service véritablement adapté aux besoins des voyageurs et dans les meilleures conditions économiques. ASSURER UNE MOBILITE DURABLE Le choix de gestion d’un réseau de transport engage les collectivités sur le long terme. C’est la raison pour laquelle nos solutions de mobilité sont pérennes et respectueuses de l’environnement. Nous faisons évoluer sans cesse nos équipements pour anticiper les besoins des passagers : Navettes électriques pour les services de proximité, bus hybrides, véhicules roulant au Gaz Naturel Compressé, Bus à Haut Niveau de Service (BHNS avec le B3.0), formations à l’éco-conduite... Notre engagement pour un développement responsable est total. Pour plus d’informations, consultez le site www.ratpdev.com Index égalité professionnelle femmes-hommes La société RDLA obtient la note de 100/100 pour l’année 2021 Chaque année, les entreprises d’au moins 50 salariés doivent publier un index mesurant l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Comment est calculé l’index égalité femmes-hommes ? Calculé sur un total de 100 points, l’index est composé de cinq indicateurs : écarts de rémunération (40 points), écarts de répartition des augmentations individuelles (20 points), écarts de répartition des promotions (15 points), pourcentage de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité (15 points) et parité parmi les dix plus hautes rémunérations dans l’entreprise (10 points). L’égalité femmes-hommes, un engagement pour RATP Dev RDLA, filiale de RATP Dev, obtient la note de 100/100 ce qui traduit notre engagement en faveur de l’égalité entre les femmes et les hommes. A chaque étape de la vie professionnelle : sélection, recrutement, formation, rémunération, mobilité, nous nous engageons à promouvoir, au sein de nos équipes, l’égalité, la diversité et le respect, dans l’ensemble de nos implantations en France et à l’étranger. Cette note de 100/100 se décompose de la manière suivante : écarts de rémunération : 40/40, écarts de répartition des augmentations individuelles : 20/20, écarts de répartition des promotions : 15/15, pourcentage de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité : NC, et parité parmi les dix plus hautes rémunérations dans l’entreprise 10/10.
